WSBP Raih Penghargaan Kategori Kesetaraan Gender dan Keragaman pada Indonesia DEI & ESG Awards (IDEAS) 2024 - Koran Mandalika

WSBP Raih Penghargaan Kategori Kesetaraan Gender dan Keragaman pada Indonesia DEI & ESG Awards (IDEAS) 2024

Selasa, 30 Juli 2024 - 08:10

facebook twitter whatsapp telegram line copy

URL berhasil dicopy

facebook icon twitter icon whatsapp icon telegram icon line icon copy

URL berhasil dicopy

PT Waskita Beton Precast Tbk (kode saham: WSBP) berhasil meraih Bronze Winner dalam kategori Kesetaraan Gender dan Keragaman pada Indonesia DEI & ESG Awards 2024 yang diselenggarakan oleh PR Indonesia pada Jumat, 26 Juli 2024.

PT Waskita Beton Precast Tbk (kode saham:
WSBP) berhasil meraih Bronze Winner dalam kategori Kesetaraan Gender dan
Keragaman pada Indonesia DEI & ESG Awards 2024 yang diselenggarakan oleh PR
Indonesia. Penghargaan bergengsi ini diberikan atas inisiatif WSBP membentuk
Srikandi WSBP dalam mendorong kesetaraan gender dan menciptakan lingkungan
kerja yang inklusif.

Srikandi WSBP menunjukkan inisiatif
perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung peran perempuan
dalam berbagai aspek operasional juga memberikan dampak positif bagi karyawan
dan masyarakat sekitar. Srikandi WSBP dibentuk sebagai wadah untuk meningkatkan
kemampuan perempuan dan memungkinkan perempuan mendapatkan kesempatan yang sama
dengan laki-laki di industri manufaktur beton dan konstruksi.

ADVERTISEMENT

SCROLL TO RESUME CONTENT

Srikandi WSBP terdiri dari perempuan yang
berasal dari seluruh divisi dan unit bisnis WSBP yang tersebar di seluruh
Indonesia. Srikandi WSBP merupakan perpanjangan program Srikandi BUMN Indonesia
juga Srikandi Waskita yang memberikan wadah bagi para perempuan di WSBP untuk
saling berkarya dan berprestasi dengan berbagai peranan. Srikandi WSBP memiliki
visi untuk mendorong perempuan WSBP agar semakin berperan aktif dalam
meningkatkan kesetaraan dan kapabilitas, serta siap menjadi pemimpin.

Baca Juga :  Emas Menguat Tipis di Awal Pekan, Investor Fokus pada Data Inflasi AS

Secara lebih luas, program ini bertujuan agar
perempuan juga memberikan dampak positif tak hanya di lingkup perusahaan tapi
juga pada masyarakat sekitar. Beberapa kegiatan yang dilakukan meliputi
pelatihan untuk meningkatkan hard dan soft skill, acara komunitas dengan tema
menarik, serta pelatihan untuk mengembangkan diri agar menguasai proses bisnis
menggunakan fasilitas yang disediakan perusahaan.

Kegiatan nyata yang telah dilakukan oleh
komunitas Srikandi WSBP antara lain acara-acara perempuan seperti Silaturahmi
Srikandi WSBP, Wanita Karir Juga Jago Masak, Tips Kelola Cuan, Kelas Make Up
& Lomba Make Up Bersama PIXY, Talkshow tentang Inner Child, serta
pemeriksaan kesehatan Pap Smear & Diabetes Mellitus. Sebagai wujud
kepedulian WSBP terhadap perempuan, WSBP juga menggelar program CSR Inspiring
Kindness: Kita Kuat Indonesia Hebat bersama PNM dengan melakukan program
pelatihan UMKM Wanita di Kota Batam. Ada pula berbagai konten media sosial
untuk hari-hari besar perempuan, serta video program tentang kesejahteraan
perempuan dan kesetaraan gender.

Baca Juga :  Cara Mendapatkan Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP) di Indonesia untuk Pendirian Bisnis Global

Sebagai bentuk nyata dalam mewujudkan women
empowerment, tahun ini WSBP meluncurkan program CSR terbaru bertajuk “WSBP
Inspiring Kindness: Girls on Site.” Program ini dipersembahkan oleh Insan
Srikandi WSBP dan bertujuan menginspirasi siswi SMA/SMK bahwa perempuan dapat
memiliki hak yang sama untuk berkontribusi dalam berbagai sektor, termasuk
pendidikan, masyarakat, ekonomi, dan politik, bahkan dalam berkarir di bidang
manufaktur dan konstruksi infrastruktur. Program ini menunjukkan bahwa
perempuan tidak hanya dapat menjadi pekerja tetapi juga pemimpin.

WSBP berkomitmen untuk terus mengadakan
kegiatan yang mendukung pemberdayaan perempuan dan pendidikan berkualitas,
serta memberikan kontribusi nyata terhadap pembangunan berkelanjutan. WSBP
selalu mengedepankan prinsip Tata Kelola yang Baik dengan menerapkan etika dan kepatuhan
terhadap seluruh peraturan yang berlaku dalam setiap proses bisnis perusahaan.

Berita Terkait

5 Hal yang Membuat Kamu Sulit Membayar Cicilan
FLOQ Listing PONS dari Robinhood Chain, Kenali Fungsi dan Ekosistemnya
Penyebab Dokumen Bertanda Tangan Elektronik Ditolak Mitra atau Bank
Bitcoin Kembali Tembus US$80.000, Aset Kripto Ikut Reli
Tren Papan Bunga di Jakarta dan Tangerang: Simbol Perhatian yang Tak Lekang Waktu
SUCOFINDO GANDENG RUANGGURU CETAK TALENTA MUDA SEBAGAI KATALISATOR INOVASI BERKELANJUTAN
OSL Indonesia Perkuat Fokus pada Kebutuhan Investor, di Tengah Volatilitas Global dan Industri Kripto yang Kian Matang
Telkom AI Center Malang Perluas Akses Pembelajaran AI untuk Pengembangan Web App

Berita Terkait

Senin, 21 September 2026 - 18:02

5 Hal yang Membuat Kamu Sulit Membayar Cicilan

Senin, 21 September 2026 - 16:02

FLOQ Listing PONS dari Robinhood Chain, Kenali Fungsi dan Ekosistemnya

Senin, 21 September 2026 - 14:02

Bitcoin Kembali Tembus US$80.000, Aset Kripto Ikut Reli

Senin, 21 September 2026 - 14:02

Tren Papan Bunga di Jakarta dan Tangerang: Simbol Perhatian yang Tak Lekang Waktu

Senin, 21 September 2026 - 12:06

SUCOFINDO GANDENG RUANGGURU CETAK TALENTA MUDA SEBAGAI KATALISATOR INOVASI BERKELANJUTAN

Senin, 21 September 2026 - 12:06

OSL Indonesia Perkuat Fokus pada Kebutuhan Investor, di Tengah Volatilitas Global dan Industri Kripto yang Kian Matang

Senin, 21 September 2026 - 11:01

Telkom AI Center Malang Perluas Akses Pembelajaran AI untuk Pengembangan Web App

Senin, 21 September 2026 - 11:01

Telkom AI Center Malang dan Nortis AI Bahas Tantangan Desain di Era Generative AI

Berita Terbaru

Teknologi

5 Hal yang Membuat Kamu Sulit Membayar Cicilan

Senin, 21 Sep 2026 - 18:02

NTB Terkini

Gemilang di Semarang, NTB Naik ke Peringkat 9 MTQ Nasional

Senin, 21 Sep 2026 - 17:47